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Avant
tout, mes meilleurs voeux de santé et de bonheur pour l’année 2007 à toute
l’équipe de Webmanagercenter et à tous ses lecteurs, véritable sésame
ouvre-toi de l’information en Tunisie.
J’ai lu avec intérêt les articles concernant le partenariat entre Tunisie
Télécoms et Poulina ainsi que celui entre Tunisiana et l’Unicef car la
formation en communication et la promotion de l’édition de livres pour
enfants et médicaux sont deux aspects clés de Jugurtha International.
Je souhaiterais, en tant que conseillère en communication et en formation
dans ces deux secteurs, soumettre quelques remarques à ce propos : La non
communication où la communication passe bien évidemment par la mise en place
d’une technologie de pointe, des logiciels appropriés, par la formation
technologique à cet effet, la mise en place d’un intranet dans l’entreprise
mais aussi par une formation à la capacité de communiquer avec l’autre et à
lui apprendre le fonctionnement de la communication verbale et non verbale,
aspect que les grandes entreprises négligent alors qu’il s’agit d’une
maîtrise essentielle pour son développement ainsi que de la démarche
relation client et satisfaction de la clientèle.
Par ailleurs, investir dans les grandes causes humanitaires comme l’a fait
Tunisiana est quelque chose de très noble mais le fait d’investir non
seulement dans les cartes de voeux mais aussi en oeuvrant pour le
développement de la lecture pour enfants et en soutenant les entreprises qui
produisent ce genre de livre est un aspect fondamental de la promotion de
l’enfance.
Les entreprises d’édition qui ont un caractère beaucoup plus culturel que
commercial et qui contribuent au développement de l’esprit devraient
bénéficier, outre d’un statut fiscal particulier, d’un soutien des
organisations qui s’intéressent à l’enfance, par le biais de Tunisiana en ce
qui concerne les livres pour enfants édités en Tunisie et promouvoir, en
cette époque où l’ignorance et la violence avancent à pas de géant, une
politique de promotion de la lecture en collaboration avec toutes les
institutions qui s’intéressent à l’éducation, à la culture, à la formation,
au dialogue, d’une manière générale.
Jugurtha International a publié en avril 2005 cinq ouvrages pour enfants “Yesmin
et Sémy” en anglais et en arabe, traduits de textes originaux en français.
Ces deux enfants jumeaux symbolisent l’égalité entre les sexes et le projet
consiste à leur faire découvrir les richesses de la Tunisie : ces deux
enfants se promènent à travers tout le pays pour découvrir sa faune, sa
flore, ses richesses naturelles et archéologiques. Ils sont déjà allés à
Kélibia, à Tabarka, au zoo du Belvédère … et s’apprêtent à visiter
Carthage, Kairouan, Mahdia, Jerba, Testour, La Marsa et Sidi -Bou-Saïd, Le
Kef, Dougga, Tozeur …
C’est un très grand projet d’édition qui demande à être sponsorisé par des
entreprises comme Tunisiana ou l’Agence du patrimoine ou par le tourisme …
Pour cela, les consommateurs et les entrepreneurs devraient croire en la
culture pour la promouvoir … Motiver à la lecture d’une manière globale et
effective, ne peut être le fait d’un département isolé mais nécessite la
contribution de tous.
Dans le domaine de la santé, autre domaine de spécialisation de l’édition de
Jugurtha International, un partenariat des grands groupes de communication,
avec l’OMS par exemple, serait le bienvenu pour vulgariser les conseils et
autres écrits médicaux tunisiens : Jugurtha International a publié en
octobre 2005, le livre de feu Docteur Zouaoui intitulé ‘’La Santé par les
produits de la nature’’ ; fin janvier 2007, la traduction de ce livre en
arabe sera prête, suivie d’un autre livre sur le traitement des maladies par
les plantes traitant du diabète, de l’obésité, du cholestérol, de
l’hypertension artérielle … pour février 2007.
D’autres ouvrages sont en cours sur le stress, les troubles du sommeil, les
troubles de l’humeur, la dépression, l’obésité et la schizophrénie écrits
par des médecins tunisiens.
J’ai donné ces informations parce que si l’on croit dans son pays, on doit
investir pour le futur et le futur passe non seulement par les capitaux mais
aussi par les hommes, et un homme qui ne lit pas et un homme qui ne
communique pas : or les gens qui ne communiquent pas ne peuvent ni créer ni
innover !
Pour résumer, tout progrès dans l’entreprise passe par l’innovation qui
exige à son tour de la créativité et non une imitation piratée aux autres
… (beaucoup de personnes se limitent à faire leur coucou dans le nid des
autres), et dans le domaine de l’entreprise, une formation en communication
est incontournable pour réapprendre le savoir-vivre, le bon accueil, la
gestion des conflits et des réclamations.
FAÏZA SKANDRANI JUGURTHA INTERNATIONAL
(jugurt.sk@gnet.tn)
Réaction à l’article :
Sortir de la coquille du consommateur égoïste et indifférent
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