Dans une ambiance détendue et sympathique, la Fédération tunisienne de
l’hôtellerie (FTH) et l’Union des métiers et des industries de l’hôtellerie
en France ont signé un protocole d’accord sectoriel de partenariat, le 24
juin 2008, au siège de la Fédération.
La cérémonie de signature a rassemblé les deux partenaires ainsi que M.
Serge Degallaix, l’ambassadeur de France en Tunisie, le ministère tunisien
du Tourisme, et des journalistes. M. Mohamed BELAJOUZA, président de la FTH
a souligné, à cette occasion, que cet accord prolonge le partenariat
tuniso-français qui date depuis 1991 dans le domaine de la formation
professionnelle en tourisme. « … L’apport de ce partenariat est la promotion
de la formation professionnelle et des ressources humaines en matière
d’industrie de tourisme», a-t-il ajouté.
L’ambassadeur de France a rappelé, pour sa part, que plusieurs moyens
peuvent être déployés afin de profiter le maximum de cet accord. Il a
ensuite expliqué, dans ce sens, que «la compétence et la qualité sont deux
instruments fondamentaux dans la promotion de l’industrie hôtelière».
M. Raouf Jouini, représentant du ministère de Tourisme, a salué cette
initiative qui s’inscrit dans la stratégie du ministère du Tourisme qui vise
la qualité et la compétitivité de plus en plus exigées sur le marché
international.
Quant au président de l’UMIH, M. André DAGUIN, il a affirmé qu’il est temps
de s’unifier dans la promotion de notre tourisme méditerranéen comme le fait
l’Asie ou encore l’Amérique du Sud. «C’est la règle des grandes communautés
et des unions qui gagnent sur le marché international». Le président de l’UMIH
a souligné, dans ce cadre, que la qualité de la formation, fruit de cet
accord, est la garantie d’un tourisme compétitif et attractif.
Les deux partenaires ont ensuite signé l’accord qui consiste principalement
au développement de la capacité de la FTH pour communiquer et mobiliser les
entreprises du secteur pour la formation avec les entreprises, la mise en
place de programmes de partenariat spécifiques à la formation
professionnelle, l’échange de compétences et de stages professionnels et
l’échange de points de vue sur les problèmes du secteur et mise en commun
des expériences réciproques. L’accord tend aussi à perfectionner les
compétences du personnel de formation des entreprises et des centres de
formation, faire le point sur le dispositif de la formation professionnelle
dans les deux pays et standardiser les prestations hôtelières et le
rehaussement de la qualité du produit.
Dans une ambiance détendue et sympathique, la Fédération tunisienne de
