Industrie – Fusions : Rachat de JAL par le Groupe indien RAHMAN, pas d’incidence sur ses activités en Tunisie!
Le Groupe indien RAHMAN, dont les activités européennes sont gérées par sa
filiale Française LEMAITRE Sécurité, est actuellement en phase finale de
négociation pour la reprise du Groupe Jal, leader Européen du marché de la
chaussure de sécurité.
Ce rachat qui pourrait faire craindre des répercussions négatives sur les
activités industrielles du
Groupe JAL en Tunisie, notamment du fait qu’il s’agit
d’un acquéreur indien, ne devrait pas avoir d’incidences sur les emplois dans
notre pays (estimés à plus de 4000).
Le groupe RAHMAN affirme au contraire vouloir renforcer la présence du Groupe
JAL en Tunisie, développer et accroître ses savoir-faire techniques, industriels
et logistiques.
Cette volonté de renforcer les activités du groupe en Tunisie, entre dans le
cadre de la stratégie de développement de ses activités en Europe. Le groupe
indien estime que la proximité des marchés européens, le savoir-faire reconnu et
la réputation de qualité établie sont des atouts importants pour répondre à la
demande de flexibilité et de réactivité croissante exprimée par les grands
clients européens.
Rappelons, pour l’occasion, que JAL Group a été -du moins jusqu’en 2007- leader
en Europe dans la conception, la production et la commercialisation de
chaussures professionnelles de sécurité portant les marques Aimont, Almar, Auda,
Jallatte et Lupos, et a même été autorisé par l’Organisation des Nations Unies
(ONU) à usuer du logo «We support the Global Compact».
Daniele Fogagnolo, Administrateur délégué de JAL Tunisie affirmait, il y a trois
ans, que leur entreprise était la plus grande usine de chaussures de sécurité du
monde et la cinquième structure économique et la deuxième structure privée de la
Tunisie. Elle produit une moyenne de 40.000 paires de chaussures par jour pour
un total d’environ 10 millions par an.
Les deux usines du groupe sont implantées en Tunisie depuis 1993, l’une à Menzel
Jémil et l’autre à Menzel Bourguiba.