Diplômés Bac+4 : la chute des recrutements est enrayée selon l’Apec

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à Paris, pour passer un entretien d’embauche (Photo : Mehdi Fedouach)

[27/05/2010 08:10:17] PARIS (AFP) La chute des recrutements de débutants diplômés au moins Bac+4 est enrayée, affirme l’Apec, l’association pour l’emploi des cadres, dont le directeur général Jacky Chatelain a assuré jeudi dans Les Echos que même si “on ne peut pas crier victoire, on a sans doute touché le fond”.

L’Apec enquête régulièrement auprès des recruteurs. En février, elle notait un “attentisme inégalé” craignant que les jeunes diplômés en souffrent le plus, avec un volume prévisible de recrutements de débutants en 2010 (21.000 à 23.000 cette année) “très insuffisant pour les 120.000 jeunes concernés”.

“Les recrutements externes de cadres ont fortement chuté, de 200.000 en 2008 à 145.000 en 2009. Et ce sont, en effet, les jeunes diplômés qui ont payé le plus lourd tribut. Leur part s’est effondrée, passant de 45.000 à 25.000 embauches”, a rappelé jeudi M. Chatelain.

Selon lui, face à la violence de la crise, les entreprises ont préféré s’assurer des profils très expérimentés.

“Reste que, aujourd’hui, on a sans doute touché le fond. La courbe des offres d’emploi cadres a repris une pente ascendante, depuis novembre 2009” et selon l’Apec, “cette reprise profite plus aux jeunes diplômés (…)”.

M. Chatelain indique même que les jeunes diplômés “retrouvent ainsi la situation très favorable qui prévalait en 2008, avant la crise”.

Seul bémol : “La croissance de l’activité reste faible. Et il ne faudrait pas que l’environnement macroéconomique vienne mettre à mal cette reprise”, “on ne peut pas crier victoire”.

Les secteurs reprenant le plus l’embauche de Bac+4 débutants sont l’informatique (32% des offres destinées à des débutants), la fonction marketing et vente (28%) et la recherche-développement (13%), selon la même source.

“Il y a parfois des effets d’aubaine. Les entreprises vont pouvoir embaucher des diplômés bac+ 4-5 sur des postes non cadres. Certaines se constituent ainsi des réserves pour la promotion interne. D’où des effets en cascade sur les bac+2, puis sur les bacheliers, etc. Cela produit un phénomène d’éviction pour les populations les moins diplômées”, prévient M. Chatelain.

Globalement, le recrutement cadres devrait toucher le fond en 2010 et ne redécoller vraiment qu’en 2012, avait indiqué l’Apec en février.