Les négociations ont repris, mardi, au siège du ministère des affaires sociales, entre l’Union générale tunisienne du travail (UGTT) et l’Union tunisienne de l’industrie, du commerce et de l’artisanat (UTICA), s’agissant des majorations salariales et autres primes dans le secteur privé, au titre de l’année 2015.
Il s’agit de l’activation de l’accord du 28 janvier 2016 et de l’examen de la perspective du démarrage des négociations au titre de 2016 et 2017.
Une deuxième séance est prévue dans deux semaines, entre les deux organisations, a annoncé le ministre des affaires sociales, Mohamed Trabelsi, précisant qu’une copie d’un projet d’accord cadre a été présentée aux deux délégations.
Dans une déclaration à l’issue de la séance de négociation, le secrétaire générale adjoint de la centrale syndicale, chargé du secteur public, Belgacem Ayari a qualifié les pourparlers engagés entre les deux parties de “positives”, soulignant l’attachement des deux organisations à faire valoir l’intérêt du pays.
De son côté, Khalil Ghariani, membre du bureau exécutif de l’organisation patronale, a déclaré que la séance a, notamment, planché sur les secteurs n’ayant pas encore ratifié l’accord sur les majorations salariales pour l’année 2015. Il a, à ce propos, appelé à ce que le dialogue social “tienne compte de la réalité économique et sociale difficile”.
Selon Ghariani, la délégation de l’UGTT s’est montrée compréhensive quant aux difficultés économiques qu’endurent plusieurs entreprises. Et de souligner le rôle dévolu à l’Etat pour appuyer les entreprises économiques en difficulté.
